Ya queda menos para que termine el período para la jubilación voluntaria establecido por la LOE, cuyo fin está fijado para 2011. El sindicato STES recuerda que “esta medida, que lleva aplicándose cerca de 20 años, desde su puesta en marcha en 1991 con la Logse, ha ido prorrogándose repetidamente, por lo que a estas alturas debería de considerarse ya un derecho laboral del profesorado”. Esta consideración ha llevado a STES a iniciar una nueva campaña para exigir el carácter indefinido de la prórroga de la jubilación voluntaria anticipada.

Según el sindicato, “la Administración no puede hacer caso omiso de una demanda unánime de todo el profesorado”. Junto a esto, STES también cree que “es necesario atender demandas ineludibles en el campo de la salud laboral, implementando medidas de adaptación de las condiciones de trabajo del profesorado mayor de 55 años, sin merma de las remuneraciones”. Igualmente, considera que “es necesaria una revisión de las indemnizaciones por jubilación, homologándolas con aquéllas que son más cuantiosas”.

STES insiste en que “la contemplación de estas medidas en su conjunto son básicas para el apoyo de las tareas docentes y atienden a la consideración social del trabajo de enseñar”. Además, para esta organización sindical, “las adaptaciones pedagógicas y tecnológicas que requiere un nuevo tiempo en la enseñanza se favorecerán con un recambio generacional en el sistema educativo, renovando las plantillas y facilitando la incorporación de nuevos profesionales en los centros, al tiempo que se generarán nuevos empleos”.

De esta forma, el sindicato exige a la Administración la apertura inmediata de un proceso de negociación con las organizaciones sindicales.