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La Consejería acuerda con CCOO y ANPE la reducción de la jornada lectiva de los mayores de 55

La Consejería de Educación ha acordado, con el apoyo de CCOO y ANPE, la reducción de la jornada lectiva del profesorado mayor de 55 años, que han rechazado STEC y UGT en la mesa sectorial, tras la que STEC ha anunciado que va a estudiar recurrir ese acuerdo.
EfeMartes, 19 de marzo de 2024
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El consejero, Sergio Silva, con los representantes de ANPE y CCOO.

El Sindicato de Trabajadores de la Enseñanza (STEC) asegura que ese acuerdo «deja fuera a prácticamente la mitad del colectivo docente» y recuerda, en un comunicado, que esta organización sindical y UGT cuentan con la mayoría de representación en la mesa sectorial. El STEC ha explicado que sus afiliados decidieron rechazar ese acuerdo de la Consejería de Educación, ya que opinaron que «era inaceptable que, después de doce años pendientes de recuperar este derecho, se recortara en sus condiciones».

El sindicato ha hecho referencia a las horas lectivas que podrán sustituir por otras actividades los docentes, que se han visto reducidas respecto al acuerdo de 2006. Y también ha añadido las «restricciones por parte de la Administración», ya que ha asegurado que «deja fuera a funcionarios con destino provisional, suprimidos, con comisiones de servicio, en prácticas, coordinadores y jefes de departamento, interinos, docentes de la escuela rural, conservatorios, escuelas oficiales de idiomas o formación profesional básica».

El STEC no está tampoco de acuerdo con que las labores a adjudicar incluyan funciones que requieren formación y especialización, como la coordinación de Igualdad o las Tecnologías de la Información y la Comunicación, así como que se imponga «más carga burocrática para un profesorado que está absolutamente saturado en este sentido». Por ello, ha señalado que ya está estudiando un recurso por la que considera «discriminación» para algunos sectores «más precarios del profesorado, como el personal interino». «El objetivo será ampliar el alcance del acuerdo como debiera haberse hecho a través de la presión y la negociación», ha afirmado el STEC.

UGT ha explicado, en un comunicado, que no ha respaldado la propuesta de Educación porque quedan excluidos los interinos con vacante y los funcionarios que no ocupan destino definitivo, además de a docentes de conservatorios, escuelas rurales, escuelas oficiales de idiomas o Formación Profesional Básica, entre otros.

«No es válido ni aceptable bajo ningún concepto que se queden fuera todos estos colectivos de trabajadores y trabajadoras y que no puedan alcanzar los mismos derechos que el resto de los docentes», ha lamentado el sindicato, que ha asegurado que seguirá trabajando «hasta donde sea necesario para que nadie quede excluido».

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